济南历下“教学研练战”一体推进砺精兵

济南历下“教学研练战”一体推进砺精兵

训练时时在线 全警练在日常

在8月下旬举办的2025年济南市公安机关市级兼职教官比武中，山东省济南市公安局历下分局教官团队凭借扎实的理论功底和精湛的实战技能取得“警务技战术类”团体第一名的好成绩，其中5名民警分别取得单项类个人优异成绩。这是历下分局实施素质强警工程，推进全警常态化练兵的丰硕战果。

今年以来，历下分局聚焦提升公安机关新质战斗力，强化体系思维，坚持科学组训，破解教育训练“统筹难、转化难、提质难”等问题，推动“教学研练战”一体化落地，持续锻造过硬公安队伍。今年上半年，分局矛盾纠纷化解率达98.2%，电诈发案量同比下降13.31%，民生诉求解决率、满意率双上升。

边值边训，破解教学“统筹难”

“这起案例暴露出最严重的问题是现场民警辅警临战心理不过硬，缺乏有效指挥、有效沟通。我们应强化最小作战单元训练，确保实战中第一时间反应、第一现场处置……”在历下分局近日召开的一场晨会中，警务实战教官董晓楠以某派出所处置警情为例，从发现问题、总结经验、优化决策等方面进行了案例复盘教学。

“今年以来，分局紧扣政治、法治、实战、科技、作风五项练兵行动，集约高效开展了‘励警·必胜’2025年实战大练兵。通过‘教学研练战’一体化推进，切实增强民警战斗力。”分局党委委员、政工室主任常芳铭介绍，他们按照边值边训的原则，确保训练时时在线、全警练在日常。

工作中，历下分局党委领导带训，带头开展“更新警务理念”主题宣讲，动员全警以思想破冰引领工作突围，实现警务效能再提升。针对人员难集中、时间难保证、工训矛盾突出等实际，分局政工室依托“山东通”载体建立教育训练工作群，即时解决各单位提出的练兵问题。警务实战教官编发警务实战“口袋书”和“微专刊”，涵盖工作规范、法言法语、安全防护等内容。分局拍摄了《常见警情规范用语》《消失的防刺服》等多部微视频，将训练场搬到电脑前、手机上，推动学在经常、融入日常。

分局注重在训练计划上给警种部门、基层所队“留白”，不定时间、不定题目，通过民警骨干晒收获、季度警星讲经验、标兵能手谈体会等多种形式，带动全警学习最新战法。他们组织督审、法制、经侦、刑侦等业务部门，针对“数智警务、110接处警、情报研判、警械使用”等内容开展大讲堂，每堂课结束后，同步进行随堂测试，巩固练兵成效。今年以来，分局累计举办大讲堂8期，参训民警辅警700余人次。

边战边训，破解练战“转化难”

锤炼实战硬功，离不开真刀真枪的对抗训练。历下分局常态化组织开展“红蓝对抗”全要素实战演练，以“实地、实演、实战”模式，对机关值班组、派出所、警务站进行验训，淬炼民警辅警现场处置、查缉战术、应急处突等主战主防的硬本领，确保“打一仗、进一步”。

分局推行“情景式、案例式、体验式”教学，让民警在沉浸式体验中提升实战能力；评选一批侦查办案、规范执法、纠纷调处精品案例，组织办案民警以案说法，使民警辅警沉浸式感受学习。今年上半年，分局共举办4期接处警工作实战培训班，有效提升最小作战单元民警辅警协同作战、快速制胜的能力。

历下分局不断推动警体训练与警务实战深度融合，将2025年确定为体能提升年。各单位因地制宜整合小场地、小空间，打造特色训练角，引导民警辅警就近练、方便练、随时练。

边建边训，破解教研“提质难”

“我们坚持教学来自实战、实战反哺教学。”作为省级助理兼职教官，特巡警大队民警陈刚介绍说，针对近期治安特点，他们围绕矛盾纠纷、醉酒滋事、水域救援等高发警情，警务实战教官送教上岗，通过情景模拟、实兵对抗、同步复盘，切实提升民警辅警“秒级响应”能力。

练兵先练“排头雁”，强警先强“教官团”。分局选聘137名民警分别组建“公安基础类、公安专业类、公安警务技战术类”兼职教官队伍，择优选取36名青年民警辅警组成“助理警师”队伍，组织教官队伍开展“送教上岗”，提升实战单位主防能力。围绕“专精特新”领域，结合老中青民警、骨干民警特点，分局内部组建执法监督、数智分析等13个专业战队，做到“用专业打职业、用团队打团伙”。

在此基础上，分局做强科技支撑，聚焦“专业+机制+大数据”新型警务运行模式，优化侦查、情报研判、基层管控三大中心建设，通过数据共享、场景反哺、能力互补，构建“训、战、研”一体化闭环，实现从“练为战”到“战即练”的升级。